Der LandesSportBund (LSB) Niedersachsen begrüßt den Gesetzentwurf zur Änderung des Niedersächsischen Tariftreue- und Vergabegesetzes und der Niedersächsischen Landeshaushaltsordnung, weil er einen erheblichen Abbau bürokratischer Hürden für Sportvereine vorsieht.
22 Personen haben die Referenten-Schulung zum Alltags-Fitness-Test-PraxisProgramm des LSB absolviert.
Die erste Phase des DOSB-Projekts „Sport-Inklusionsmanager/in“ erfolgreich beendet – mindestens acht Frauen und Männer erhalten dauerhafte Jobs.